Menjadi jelas bahwa ukuran “kesuksesan” tidak boleh satu dimensi. Ada banyak metrik, tetapi jika seseorang hanya melihat pada mereka yang secara langsung mempengaruhi mereka, maka mereka tidak memiliki pengukuran yang lengkap. Adalah baik untuk berhasil dalam bisnis memiliki strategi bisnis yang mumpuni, tetapi penting juga untuk berhasil dalam hidup pribadi. Keduanya tidak saling eksklusif, dan dalam beberapa hal memperkuat secara positif.
Strategi Bisnis yang Sukses Berarti …
Dalam bisnis, tidak selalu menjadi garis bawah yang menentukan kesuksesan. Saya tidak akan membantahnya – profitabilitas adalah aturan bisnis pertama, karena perusahaan yang tidak menguntungkan tidak bertahan. Di luar itu ada beberapa ukuran keberhasilan yang hampir sama pentingnya, berikut strategi bisnis yang bisa dilakukan untuk memperoleh kesuksesan.
1.Menetapkan tujuan
Jika Anda memanggil “8 bola di saku samping” dan menggaruk, maka Anda gagal mengenai sasaran Anda. Mengetahui dan mencapai tujuan bisnis Anda adalah penting.
Tetapi tujuan dalam bisnis memiliki banyak manifestasi. Selain dari keuntungan, beberapa tujuan bisnis termasuk menumbuhkan pangsa pasar Anda, mengganggu pasar, memiliki tingkat kepuasan pelanggan yang sangat tinggi, mengurangi cacat produk, dan banyak lagi, dan lebih banyak, dan lebih banyak lagi.
Namun, Anda tidak dapat mencapai tujuan bisnis Anda kecuali Anda tahu apa itu, mengomunikasikan tujuan itu kepada karyawan Anda, dan mengukur hasilnya. Banyak orang dalam bisnis tidak jelas tentang tujuan mereka. Mereka tidak jelas dalam membuat semua orang di perusahaan merangkul tujuan atau memeriksa kemajuan.
Tidak satu pun dari langkah-langkah yang menghasilkan kesuksesan ini sulit, tetapi kesuksesan kemungkinan tidak akan datang tanpanya.
2. Kembangkan konsep bisnis
“Pertumbuhan” cukup pribadi, bahkan bagi seorang eksekutif.
Dalam hal ini, sebuah bisnis agak seperti anak kecil. Sebagai orang tua bisnis, Anda mendapatkan kepuasan tertentu dalam membesarkannya, membantu melewati masa-masa sulit anak balita, melihatnya berkembang hingga dewasa, dan semakin memperluas cakrawala. Dalam prosesnya, Anda menumbuhkan kehidupan dan kekayaan karyawan Anda, pemegang saham Anda, komunitas Anda, dan negara Anda.
3. Budaya Kerja yang Sehat
Bentuk kesuksesan ini adalah cerminan dari budaya perusahaan yang Anda buat. Budaya yang buruk menciptakan tingkat turnover yang tinggi, dan budaya yang baik rendah.
4. Kehidupan yang seimbang
Mengukur keseimbangan dalam hidup Anda tidak produktif. Tetapi saat Anda kurang keseimbangan, mudah diukur. Kekurangan sukacita, kesehatan yang gagal, pernikahan yang hancur, anak-anak yang terasing … ini adalah beban berat yang ditempatkan pada kata yang salah tentang skala kehidupan, dan itu adalah ukuran yang cukup jelas.
5. Berbagi kesuksesan dengan orang lain
Berbagi mungkin adalah ukuran sejati dari semua kesuksesan, baik itu kekayaan uang, waktu, kesabaran, pengetahuan, kebijaksanaan atau niat baik.
Hidup yang Sukses Berarti …
Yang membawa kita ke sisi non-bisnis dari kehidupan bisnis. Karena bisnis Anda memengaruhi kehidupan pribadi Anda, demikian juga kehidupan pribadi Anda memengaruhi bisnis Anda. Keduanya tidak bisa dipisahkan. Beberapa elemen yang harus ada pada kartu skor kesuksesan Anda meliputi.
6. Kesehatan yang baik
Kenikmatan hidup paling tidak lengkap dalam kesehatan yang buruk. Paling buruk, ini neraka.
Sekarang ambil kesehatan yang buruk di luar tubuh Anda. Bagaimana pengaruh buruk terhadap perusahaan Anda (ketika Anda tidak dapat memimpin sepenuhnya), keluarga Anda (dukungan mereka dan tekanan mereka terhadap Anda), komunitas Anda (ketika Anda tidak bisa lagi melayani)?
Kesehatan yang baik adalah hadiah bagi dirinya sendiri, tetapi juga untuk semua orang yang Anda sentuh. Jangan menipu siapa pun karena kesehatan Anda. Lakukan apa yang diperlukan untuk menjaga mesin Anda dalam kondisi kerja yang baik sebagai keharusan pertama menuju kesuksesan.
7. Keluarga yang baik
Keluarga adalah cinta dan dukungan. Peran setiap orang adalah menumbuhkan keluarga mereka, untuk tetap terhubung, untuk memberikan cinta dan dukungan. Dalam pemberian itu kepada orang lain, Anda meningkatkan kehidupan mereka sambil meningkatkan hidup Anda.
Ini juga meletakkan dasar bagi Anda menerima cinta dan dukungan ketika Anda membutuhkannya. Jika Anda meluncurkan bisnis dan mengambil risiko yang menyertainya, Anda akan membutuhkan cinta dan dukungan itu.
 8. Buat Prioritas
Di dalam atau di luar bisnis, kita semua dihadapkan dengan hambatan yang tampaknya tidak dapat diatasi. Tapi kita manusia memiliki bakat dan kemampuan untuk mengatasinya.
Memang, kami melakukannya secara rutin sehingga keajaiban pemandangan yang bertentangan dengan alam – penerbangan, internet, meninggalkan planet di atas kapal roket – telah menjadi hampir suram.
Tak satu pun dari hal-hal ini diselesaikan secara instan. Mereka adalah hasil dari banyak keberhasilan kecil. Yang terjadi paling cepat adalah ketika seseorang atau tim melihat semua masalah, mengambil yang terbesar dan terberat terlebih dahulu, lalu menaklukkannya. Mereka melakukan Tough Things First, yang membuat sisa proyek lebih sederhana dan lebih menarik bagi semua orang.
Ini berlaku untuk kehidupan sehari-hari maupun bisnis. Jika Anda berencana untuk memindahkan pasangan Anda, beberapa anak, hewan peliharaan, dan semua barang duniawi Anda di seluruh negeri, tugas itu mungkin terlihat luar biasa. Tetapi saat Anda memprioritaskan daftar tugas, dan mengetuk yang terbesar dan paling jelek dari daftar, sisanya tampak seperti cakewalk.
9. Menjadi seorang Mentor
Salah satu pujian tertinggi yang pernah saya terima adalah dari seorang analis industri yang mengatakan bahwa saya adalah seorang “guru”.
Namun kita semua adalah, atau bisa jadi, guru. Ini mungkin memberikan pelajaran hidup dasar kepada seorang anak di lutut Anda, mengajar karyawan dalam proses atau teknologi yang kompleks, atau bahkan mengajar dengan memberi contoh melalui menjalani kehidupan yang baik.
Bagi saya, satu kegembiraan telah menulis buku yang bagus tentang manajemen dan kepemimpinan, dan yang lain tentang persimpangan orang, masyarakat dan bisnis. Dengan mengajar, dan dalam penulisan kasus saya, Anda secara langsung bermanfaat bagi orang lain.
Hidup bisa rumit, penuh dengan banyak topik dan masalah. Dengan berbagi pengetahuan dan kebijaksanaan, kami memimpin orang lain melewati kesulitan dan menuju kesuksesan mereka sendiri yang lebih besar.
10. Martabat dan kehormatan
Direktur pemasaran saya adalah Gent Selatan yang tepat, yang mudah dilihat oleh rasa hormat yang terasah. Anda tidak harus menjadi orang selatan untuk menjalani kehidupan yang bermartabat dan terhormat, tetapi jika Anda pria, Anda harus menjadi pria yang sopan.
Lingkaran martabat di sekitar harga diri dan kehormatan melibatkan bertindak dengan kejujuran, keadilan, dan integritas. Yang terakhir mengarah ke yang pertama. Memang, Anda tidak dapat memiliki harga diri tanpa mempraktikkan kebajikan dasar kejujuran, keadilan, dan integritas.
Mengapa ini ukuran keberhasilan? Karena kita manusia adalah makhluk sosial, dan masyarakat ada hanya karena kepercayaan.
Kejujuran, keadilan, dan integritas adalah landasan kepercayaan, dan dengan demikian merupakan fondasi masyarakat. Seseorang benar-benar sukses ketika mereka menambah masyarakat.
baca juga: Kisah Inspiratif dari Kesuksesan Bill Gates
Simpulan
Semua strategi bisnis ini membawa kita kembali ke definisi kamus “sukses”, yaitu:
“Pengakhiran upaya atau usaha yang memperoleh keuntungan atau kemakmuran.”
Anda mungkin atau mungkin bukan pengusaha, tetapi selalu ada strategi bisnis yang brilian. Usaha Anda baik di dalam maupun di luar kantor. Karena masing-masing bidang memengaruhi yang lain, ukuran kesuksesan yang sebenarnya terletak pada bagaimana Anda mengelola urusan Anda di semua segi keberadaan, karena mereka tidak dapat dilihat secara terpisah.